Тұрақты даму шешімдері желісі - Sustainable Development Solutions Network - Wikipedia

The Біріккен Ұлттар Ұйымының тұрақты даму шешімдері желісі (SDSN) бастамасы 2012 жылы басталды. Ол БҰҰ қолдауымен ғылыми-техникалық сараптаманы мобилизациялау мақсатында қолдайды Тұрақты даму мақсаттары (ТДМ).

SDSN Оңтүстік-Шығыс Азия (SDSN-SEA) жаһандық желінің бөлігі ретінде университеттерді, басқа білім мекемелерін, сондай-ақ Оңтүстік-Шығыс Азияның азаматтық қоғамдарын SDG-ді қолдауға жұмылдырады.[1] Желінің штаб-пәтері Индонезияда орналасқан және төрағасы Әртүрлілікте біріккен (UID) қоры

The SDSN-SEA Көшбасшылық кеңесі SDSN-SEA-ны тұрақты даму бастамаларын қолдау бағдарламаларын әзірлеуге бағыттайды. SDSN-SEA үкіметтермен, бизнесмендермен және азаматтық қоғамдармен үш салалы серіктестікті, сондай-ақ Оңтүстік-Шығыс Азия үшін инновациялық SDG шешімдерін масштабтау үшін аймақтық және халықаралық көп мүдделі ынтымақтастықты үйлестіруді жеңілдетеді.

SDSN Оңтүстік-Шығыс Азия аймақтық хабы (SDSN-SEA)

SDSN желілері бүкіл әлемде тұрақты дамуға арналған шешімдерді ілгерілету және бөлісу үшін платформалар болып табылады, оларды тәжірибеде қолдануға болады. Олар дамушы елдердің экономикасын үнемі жақсарту үшін өте маңызды АСЕАН қоршаған ортаға жағымсыз әсерді азайтып, жұмыспен қамтылуды және жан-жақты өсуді тудыратын және кедейлікті жоюға көмектесетін тәсілмен.

SDSN-SEA және SDSN Индонезиясын 2013 жылдың қазан айында Индонезия Республикасының сол кездегі Президенті Сусило Бамбанг Юдойоно Проф. Джеффри Сакс (Колумбия университетінің Жер институтының директоры және БҰҰ Бас директорының арнайы кеңесшісі Пан Ги Мун ) және Mari Pangestu (Индонезияның сол кездегі туризм және креативті экономика министрі).

Барлық ұйым UID Foundation бірлесіп құрған қорда орналасқан Чери Нурсалим, GITI Group Төрағасының орынбасары, Халықаралық Сауда Палатасының Төрағасының (ICC) Төрағасының орынбасары. UID қорының президенті - бұрынғы сауда министрі Мари Элька Пангесту. Екеуі де SDSN көшбасшылық кеңесінің мүшелері

Tri Hita Karana ’философиясы және SDSN мақсаттары

«Гуманитарлық жауап, тұрақты даму және бейбітшілікті қолдау - бір үшбұрыштың үш жағы».

БҰҰ Бас хатшысы, Антонио Гутерр, желтоқсан 2017 ж

SDSN-SEA Бали мәдени линзасы арқылы БҰҰ-ның 17 орнықты даму мақсаттарын ілгерілетуге тырысады «Tri Hita Karana», Бұл сөзбе-сөз аударғанда« адамдармен, табиғатпен және адамдардың рухани үйлесімділігі арқылы «бақытқа жетудің үш жолы» дегенді білдіреді.

Tri Hita Karana SDG Пирамида тұжырымдамасы 17 мақсатты үш деңгейге біріктіреді, олар үш салада және одан да жақсы әлемде бақытты әлем құру үшін үйлесімді қатынастардың қажеттілігін білдіреді.[2]

Алғашқы он мақсат (SDG 1-ден 10-ға дейін ) адамдардың адамдармен үйлесімділігін білдіреді және кедейлік, білім, денсаулық сияқты әлеуметтік мәселелерді шешеді. Келесі бес мақсат (SDG 11-ден 15-ке дейін ) табиғатпен үйлесімділікті білдіреді және урбанизация, климаттың өзгеруі және биоәртүрліліктегі тұрақтылықты шешеді. Соңында, соңғы екі мақсат (SDG 16 & 17 ) секторлар мен елдерде және елдерде бейбітшілік пен ынтымақтастықты нығайту үшін ішкі күш пен сенімге шақыратын рухани шақырумен үйлесімділікті білдіреді.

Әлеуметтік, экологиялық және рухани үш саладағы үйлесімділік жалпыадамзаттық құндылықтарды білдіреді. Осы құндылықтарды бейбітшілік пен өркендеуге қол жеткізу үшін қытай, инду, ислам және грек сияқты басқа мәдениеттер бөліседі.

Бұл жолдардың - әлеуметтік, экологиялық және рухани - жеке адамдар мен қоғамның бақытты болуына көпір беру SDSN-SEA бағдарламаларының көбін құрайды.

2014 аймақтық семинар (шешімдер үшін серіктестік)

SDSN аймақтық семинары (SEA, Индонезия және Австралия / Тынық мұхиты)

Бірінші аймақтық семинар бірлесіп өткізілді SDSN-SEA, SDSN Индонезия және SDSN Австралия / Тынық мұхиты. Ол Джакартада 2014 жылдың қараша айында өтті, оған академия, үкімет, бизнес және азаматтық қоғам жетекшілері мен сарапшылары жиналды.

Негізгі серіктес Индонезияның Қоршаған орта және орман шаруашылығы министрлігі болды[3] министр Сити Нурбая бастаған. Ұйымдастырушы серіктестер - Индонезия университетінің климаттың өзгеруі жөніндегі зерттеу орталығы, Әртүрлілікте Біріккен Форум (UID), Монаш Университеті көміртегі соғыс бөлмесі, Австралия-Индонезия орталығы және Гарольд Митчелл қорымен серіктестік.

Аймақтық семинар бірінші кезекте Индонезияның экономикалық, әлеуметтік және экологиялық тұрақты болашағын анықтауға бағытталды. Сонымен қатар, БҰҰ-ның қазіргі тұрақты даму мақсаттары жөніндегі ұсынысына баса назар аударып, прогресті қалай өлшеуге болатындығы қарастырылды.[4] Пікірталастың көп бөлігі Индонезияның болашақтағы энергетикалық қажеттіліктеріне қатысты болды, оларды парниктік газдар шығарындыларын азайту үшін энергетикалық жүйені декарбонизациялауға сәйкес қалай қанағаттандыруға болатындығын анықтау және бірлескен шешім бастамаларының жоспарларын жасау.

Нугрохо Индрио, Индонезия Республикасы, Көлік министрінің аға кеңесшісі «Тасымалдау» тобының төрағасы

UID-SDSN сыйлығы

UID-SDSN Индонезия сыйлығы - Индонезиядағы ұйымдарды БҰҰ-ның орнықты мақсаттарына сәйкес келуі керек тұрақты шешімдерді ұсынуға ынталандыру бастамасы. Жобалар Индонезияға негізделген болуы керек, алғашқы сәтті көрсетуі керек, бірақ оны кеңейту, бейімдеу немесе қайталау мүмкіндігі бар. Жеңімпаз ақшалай сыйлық алады, тәлімгерлік кеңесі, үлкен көмек желісі және бұқаралық ақпарат құралдарында әсер етеді.

1.0 жеңімпазы: Қоғамдық жол төсемі, Божонегоро, Java

Божонегоро қаласындағы жолдарды жөндеуге және ауыстыруға арналған және қоғамдастық басқаратын жүйе.

2.0 жеңімпазы: Оқу фермасы, Java

Оқу фермасы өмір сүру дағдылары мен осал жастарға және босқындарға егіншілікке үйрететін органикалық ферма.

3.0 жеңімпазы: Бинтанг Сейахтера қоқысы, Ломбок

Sampah Bintang Sejahtera банкі - Ломбоктегі қоқыстарды басқаруға және айналасындағы аз қамтылған қоғамдастықтар үшін жұмыс орындарын құруға бағытталған жергілікті ұйым.

Жастар іс-қимыл форумы

Жастар іс-қимыл форумы жастардың (16-30 жас) жиналуы, түсініктерімен, білімдерімен, тәжірибелерімен, даналықтарымен және идеяларымен бөлісетін алаңы; жақсы болашақ үшін бірлік рухымен ынтымақтастықта болу; қоғамның өзекті мәселелеріне инклюзивті, тұтас және тұрақты түрде жауап беру үшін бір-бірінен үйрену және шығармашылық және іргелі шешімдер шығару. Форум қатысушыларға жеке және инклюзивті трансформацияны бастау дағдыларымен жабдықталған бес күндік семинар-сессиядан тұрады.

Бақыт фестивалі

Бақыт фестивалі жыл сайын Джакартада Ұлттық Даму Жоспарлау Агенттігінің (Bappenas), SDSN Оңтүстік-Шығыс Азия, Project Semesta және United in Diversity (UID) қолдауымен өтеді. Фестиваль ежелгі балдықтардың сенімінен шыққан бақытқа жетудің үш жолы бойынша 17 SDG-ді құрайтын UID бастамасымен жүзеге асырылатын UDID бастамасымен бақытқа жетелейтін SDG пирамидасынан шабыттанған. Три Хита Карана. Бақыт фестивалі қоғамның барлық деңгейлерін және мүдделі тараптарды Индонезияда болып жатқан әлеуметтік, экологиялық және рухани қатынастардың дисгармониясын шешуге, SDG-ді орындауға белсенді қатысуға және шаралар қабылдауға шақырады.

Индонезияның «Merajut Masa Depan Indonesia» болашақ диалогын қайта тоқу

Болашақ диалогтың мақсаты - Индонезияның әртүрлі қоғамдастықтары мен мекемелері арасындағы сенімнің 15 жыл бұрын тұжырымдамасында анықталған UID көзқарастарымен үйлесетін біздің ортақ игілігімізге қол жеткізу үшін сенімділікті қалпына келтіру. Сол кезде, 1998 жылғы қаржылық дағдарыстар мен Бали бомбасындағы қайғылы оқиғалардан кейін UID үкімет, бизнес секторы және азаматтық қоғам мен олардың тиісті институттарымен арасындағы сенімді қалпына келтіру үшін құрылды.

  • Индонезияның адами ресурстарын үкіметтің ұлттық сипат қалыптастыруға деген ұмтылысына тез жауап беру үшін қалай дайындауға болады?
  • Тұрақты, әділ және инклюзивті ел құруда жеке сектор мен азаматтық қоғам қалай қоян-қолтық жұмыс істей алады?
  • Біз артта қалғанның бәрін мұра ететін жас ұрпақтың ұмтылысын тыңдап, түсінуді қалай үйренеміз?
  • Жеке сектор мен бизнес қауымдастық бизнестің жақсы әлемін құру үшін этикалық және жауапты іскерлік тәжірибені қалай қолдана алады - барлығына тұрақты және бақытты әлем.

Диалог барысында UID соңғы үш жылда үш салалы (үкімет - бизнес - азаматтық қоғам) көшбасшылықты оқыту бағдарламаларында қабылданған тәсілді қолданады, атап айтқанда U теориясы және жүйелер тәсілі: ашық ақыл - ашық жүрек - ашық ерік. Диалог, басқалармен қатар, Индонезияның тұрақтылығының тірегі болған жергілікті «Готонг Ройонг» рухын (иыққа ерік беру және проблемаларды бірге шешу) және толеранттылықты тудырады.

THK Bali форумы

‘Tri Hita Karana (THK) тұрақты даму форумы’ тақырыбында ‘Аралас қаржы және жақсы бизнес әлемі үшін инновация’ тақырыбы Бали қаласында 2018 ХВҚ Дүниежүзілік Банкінің жыл сайынғы кездесулері аясында басталды. Бұл екі жылда бір рет өтеді. Индонезия үкіметінің қамқорлығымен өткізілген THK форумының мақсаты БҰҰ-ның тұрақты даму мақсаттары үшін жеке сектордың қатысуын жұмылдыру үшін аралас қаржыландыруды қолдана отырып, ғаламдық шараларды жеделдету болып табылады. Бірінші форум 30-дан астам әсерлі жобаларды іске қосты және ТМД-ның басым секторларын қоса алғанда 10 миллиард АҚШ долларына дейін жұмылдырды жасыл инфрақұрылым, Индонезиядағы және жер шарындағы жерді тұрақты пайдалану, мұхиттар, әйелдер, экотуризм және инновация.

THK форумы бастаған немесе катализаторлық ететін маңызды бастамаларға мыналар жатады:

  1. «SDG Indonesia One» алғашқы интеграцияланған қаржыландыру платформасы. Мұны PT SMI, Индонезияның біріккен инфрақұрылымдық бөлімшесі бастадыҚаржы министрлігінің басшылығына, Индонезиядағы ауқымды тұрақты инфрақұрылымдық жобаларды қолдау. SDG Indonesia One содан бері 2,46 миллиард доллар міндеттеме жинады.
  2. Әйелдерге арналған миллиардтық қор. Бұл гендерлік қаржыландырудағы айырмашылықты шешетін венчурлік қорлардың әлемдік консорциумы. 500 миллион АҚШ долларымен басталған бастама 1 миллиард АҚШ долларынан асып түсті. Мұнда Индонезиядағы бірқатар импакт-компаниялармен бірге әйелдерден қаржыландырылатын жоғары әсер ететін компанияларға бірқатар инвестициялар болды.
  3. Аралас қаржы туралы Tri Hita Karana жол картасы. Бұл Индонезия үкіметі мен THK серіктестері айқындайтын принциптердің жиынтығы ортақ құндылықтар жүйесі SDG жеткізуді қолдау үшін аралас қаржыны тиімді орналастыру үшін.

Аралас қаржы және инновациялық институт (BFI)

Амбициялы BFI институты дамушы нарықтарда капиталдың SDG-ге қатысты жобаларға өтуіне жол бермейтін кедергілерді жеңуге бағытталған. BFI институты жаһандық серіктестерді инклюзивті бизнес пен SDG-ді инновациялық қаржыландырудың инкубациясын қолдау үшін үйлестіреді деп үміттенеді, дамушы нарықтарда жоғары әсер етуші салаларға инвестиция салудағы кедергілерді еңсеруге тырысады, дамушы елдердің инфрақұрылымдық қаржыландыру институттары үшін ең жақсы тәжірибе хабын жасайды; жердегі мұнай құбырын дамытуды жеделдетеді (әсіресе табиғи шешімдер, таза энергетика және айналмалы экономика үшін) және каталитикалық қаржы құралдары бойынша көшбасшыларды ауқымды коммерциялық инвестицияларға жинау үшін шақырады. Институт мүдделі тараптар арасында бірлескен институционалды оқыту құрып, жобаларға капиталды сәйкестендіреді, көшбасшылықты катализдейді және тұрақты және инклюзивті даму үшін инновациялар мен инвестицияларды кеңейту үшін мемлекеттік, жеке, азаматтық қоғам мен ғылыми орта арасындағы жаңа ынтымақтастықты қалыптастырады. BFI институты ресми түрде 2020 жылдың қараша айында іске қосылады деп күтілуде.

ИДЕЯЛАР

ИДЕАС, ол дегеніміз (Тұрақтылық үшін инновациялық, динамикалық, білім беру және әрекет) бұл U-теориясының философиясын қолдана отырып, іске асырылатын жобалардағы мақсаттарды жүзеге асыру үшін MIT және UID арасындағы ынтымақтастық. IDEAS Индонезияның жұмысы сәйкес келеді SDG 17 (Мақсаттарға арналған серіктестік) asnd қоғамның барлық тіректерінде ұжымдық көшбасшылық қабілетін дамытуға бағытталған. Біздің орнықты дамудың қаншалықты ауқымды және күрделі екенін біле отырып, бұл әлеует үкімет, бизнес және азаматтық қоғам арасындағы тиімді ынтымақтастық пен байланыс арқылы әсерді жеделдету үшін өте маңызды.

IDEAS Индонезияның MIT Sloan басқару мектебімен бірлесе отырып, қоғамның барлық салаларынан отыз көрнекті қоғам көшбасшылары мен ойларын ықпал етушілерді қабылдайды, олар тәртіптік және салалық шекараларды кесіп өтіп, біздің білім жүйесінде жұмыс істейтін жүйелік күштерді терең зерттеуге жетекшілік етеді. әр саланың әр түрлі болашақты қалай құруда рөл атқара алатындығын түсіну үшін рефлексиялық процеске ерекше назар аудара отырып, қазіргі шындық. Содан кейін бұл түсініктер біздің қоғамды SDG мақсаттарында көзделгендей болашақ болашақ әлеуеттеріне жетуге жол бермейтін жүйелік кедергілерді еңсеру үшін бірлескен шешімдерді шығару және инкубациялау бойынша нұсқаулық ретінде қызмет етеді.

Бағдарлама сондай-ақ түлектердің сындарлы массасын өсіру стратегиясына негізделген, олар бірлескен іс-әрекетті бастау және дамыту қабілеті бар көшбасшылардан тұрады. IDEAS Индонезия өсіп келе жатқанда, оның мықты түлектері өздерінің контекстінде және секторында басқа бастамаларды басқаруды жалғастырды және олармен бірге қоғамды дамыта түсті.

Әдебиеттер тізімі

  1. ^ «Тұрақты даму мақсаттарының индикаторлары» (PDF).
  2. ^ «SDG Бақыт Пирамидасы және Кура Бали Кура». Іскерлік және тұрақты даму комиссиясы (BSDC). Алынған 2020-09-23.
  3. ^ «Индонезия Республикасы Қоршаған орта және орман министрлігінің сайты».
  4. ^ «БҰҰ-ның тұрақты даму мақсаттары туралы ұсынысы».

Сыртқы сілтемелер